Analista de Departamento Pessoal SR

Analista de Departamento Pessoal SR 

Requisitos:

• Formação em Administração, Ciências Contábeis, Economia e cursos correlatos.
• Desejável pós graduação na área de gestão de pessoas.
• Pacote Office com ênfase em Excel, PPT e Word.

Conhecimentos:

• Excel Intermediário
• Legislação trabalhista
• Conhecimento sobre rotinas de admissão, demissão, rescisão e homologação.
• Sólidos conhecimentos em obrigações acessórias
• Processamento e conferência da folha de pagamento.
• Cálculos de encargos sociais
• Conhecimento e domínio de automatizações e VBA´S
• Power BI

Atividades:

• Processar a folha de pagamento, garantindo a exatidão dos valores e cumprimento dos prazos.
• Apurar horas extras, adicionais (noturno, insalubridade, periculosidade), descontos e benefícios.
• Gerenciar o envio de informações ao eSocial.
• Realizar o cálculo e recolhimento de encargos como FGTS, INSS e IRRF.
• Realizar processos de admissão.
• Cálculo de rescisões contratuais, considerando verbas indenizatórias, aviso prévio, multa de FGTS e outras obrigações legais.
• Realizar homologações e atender prazos legais para pagamento de valores rescisórios.
• Participar de auditorias internas e externas.
• Acompanhar indicadores de desempenho e relatórios gerenciais relacionados à gestão de pessoal.
• Garantir a conformidade com a legislação trabalhista vigente e a implementação de boas práticas.